会员登陆:
招聘信息
就业指南
法律法规
生涯设计
求职信息
求职技巧
职场论道
在职指南
房产信息
出售
|
出租
求购
|
求租
合同范本
创业故事
创业指导
考试资料
工作总结
心得体会
演讲竞聘
经验技巧
办公软件
系统软件
领导力
管理沟通
|
网站首页
|
招聘信息
|
求职信息
|
房产信息
|
职场人生
|
应用文库
|
网络学园
|
给我留言
|
推荐招聘信息
招聘信息搜索
相关招聘信息
降价不是硬道理 探讨什么
是什么制约着扁平化管理
什么是哲学化管理
什么是企业家的思维模式
我们为什么需要简约管理
联想:为什么强调绩效导
人为什么会说别人坏话?
凭什么让员工“快乐奉献
策略:柔性管理助你纵横
是什么使创维危而不坠?
您现在的位置:
临沂招聘网
>>
职场人生
>>
在职指南
>> 文章正文
职场经历:他们为什么选中我
作者:未知 文章来源:网络搜集 点击数: 更新时间:2006-11-19
我们毕业那年,大学本科生基本还是“皇帝的女儿不愁嫁”,用人单位也不像现在这样早早驻扎人才市场,只有少数特别好的单位才提前行动,到各高校搜索一流的应届生。
大四上学期快结束的一天,我接到系里通知,说某著名煤炭科学院的人事处长来要人,系里按照要求推荐了两个,我是其中之一。上午10点,我和其他系的十几名同学一起来到了那位人事处长的房间。她是一位40多岁的女同志,简单给我们介绍了煤科院的情况,以
及选拔人才的宗旨,重要的一点当然是学业优秀、专业知识扎实。她说话的时候不时捧起桌上那杯热气腾腾的白开水喝两口,后来次数多了,她略带歉意地对大家说自己感冒了,但头天晚上由于急着赶火车,没来得及带药。
由于是系里精心推荐的,估计我们几年的成绩单她早已经过目了。大约半个小时后,她说如果大家有意去煤科院工作,下午可以来找她,到时会有一个简短的面试。
说实在的,早就知道那个煤科院每年要从我们学院招那么三四个人,但从来没要过女生。所以看着身边的对手都是清一色的男生时,我当时就想也许自己只是一个配角,但既然有这个机会,正好展示一下女生的风采,省得以后他们还那么有偏见。
下午我把自己好好打理一番,信心十足,临出宿舍前,忽然想起人事处长的大杯子,正好抽屉里还有两盒感冒通,塞在口袋里就去了宾馆。
轮到我进去时,我首先问她感觉怎样了,然后把那两盒感冒通放在桌上,说也许能用得上?女处长微笑着接下了,然后开始面试。
下学期一开学,我就接到系里通知,被煤科院预定了,破了他们不要女生的历史。
后来我和那位人事处长成了同事,很想知道当初她为什么选的是我,因为我真的不认为自己学业是最优秀的,何况我的性别也没优势。人事处长笑得非常温暖,说:“还记得那两盒感冒通吗?你们的专业知识我不好分出优劣,但知识以外的东西我一眼就看出来了。谁不希望能被别人关心呢?”
听听,为什么选的是我?就这么简单。
来源:解放日报
文章录入:admin 责任编辑:admin
上一篇文章:
“顶撞上司要解雇”?这样的规定合法吗?
下一篇文章:
职场丽人:让我们结伴出逃
【
发表评论
】【
加入收藏
】【
告诉好友
】【
打印此文
】【
关闭窗口
】
网友评论:
(只显示最新10条。评论内容只代表网友观点,与本站立场无关!)
|
设为首页
|
加入收藏
|
联系站长
|
友情链接
|
版权申明
|
对本站有任何建议、意见或投诉,请点这里在线提交
站长QQ:355412885!
Copyright © 2006 临沂招聘网版权所有
鲁ICP备06033730号